孩子的健康快乐成长跟家长和老师的教育密不可分,家长和老师一个小小的举动对于孩子来说都有莫大的影响。家长和老师该采用什么样的方式来教育孩子呢? 家长应多与老师沟通 很多孩子不爱说话、自卑,这跟家长对孩子的教育有很大的关系。李虹萱告诉记者,家长应多跟孩子和老师进行沟通。李虹萱回忆她的执教生涯中,有这样一个孩子给她留下深刻印象,孩子的父亲工作非常忙,对孩子非打即骂,但是长时间的下来,造成孩子性格懦弱,不爱说话。家长觉得每日操劳,而孩子却恨铁不成钢。李虹萱说家长不应对孩子一味的呵斥,因为越这样孩子就会越怕,长期下去就养成了自卑的性格。李虹萱建议家长不妨去表扬孩子,婉转地跟孩子说,如:今天作业写的很快,如果再工整点就更好了。 李老师说,孩子的学习及性格需要家长和老师一起来努力,很多家长觉得孩子上学后学习就是老师的事情了,其实不然,只有家长和老师配合好才是对孩子最好的教育方式。李虹萱说,在她的班级就为家长建立了QQ联系群,会定期给家长发放家长信,也会及时跟家长汇报和沟通一些孩子的事情。比如今天孩子有哪些进步啊,或者最近孩子的状态又不好了。家长与老师及时地沟通才会让孩子快速健康成长。此外,家长跟孩子的沟通也是必不可少的。 用小奖牌来激励孩子 刚上小学的孩子常常习惯不好,课堂上会出一些小状况。有的孩子坐不住,有的孩子上课做小动作,还有的孩子坐累了会起来绕着桌子转一圈。课堂纪律成为令老师最头疼的一件事,但是对于李虹萱来说却并不难。在她的班级里,她为孩子制定了奖励机制,只要出现好行为就可以得到一个小奖牌,十个小奖牌就可以换一个大的奖牌贴在墙上。别看这些奖牌小,但是对于激发孩子们的积极性却是法宝。 李虹萱第二个法宝就是用小班干部来管理,一年级,因为孩子年龄较小,小班干部由她来挑选。她的原则是,一要学习成绩好,二要自我管理严格。对于小班干部,李虹萱要求很严格,因为他们是其他学生的榜样。别的学生犯错会很委婉地批评,但是,小班干部就要严厉批评,这一点李虹萱都会跟家长说清楚。在她的班级里,40多人,有20多个小班干部,目的就是把任务细分,让孩子们感觉到什么是责任。小班干部负责的内容很细,一人生病请假,要找别人代替。同时,小班干部也可以为其他小学生发放小奖牌或者做出相应的批评。 多从别人身上找优点 低年级的孩子常常喜欢告状,老师他在走廊随意打闹,老师他拿走了我的橡皮,等等……长时间,李虹萱发现孩子们这样总盯着别人的短处,是不会进步的。于是,她便想了个办法,来让孩子们进步。每天早上她会拿出5分钟的时间,让孩子说说昨天发现谁身上的优点了,或者看见谁帮助谁了。这样长时间下来,孩子们就从找别人缺点转移到找别人的优点上了。世界上没有十全十美的人,总盯着别人的缺点是不会进步的。李虹萱说,这样时间久了孩子们也学会表扬和婉转地批评其他小朋友了,孩子们会说你读的非常好,但是声音能大点就更好了。 在小孩子的世界里,穿着异类或者不爱说话经常会遭到嘲笑,每次发生这样的情况时,李虹萱告诉小朋友,如果换位思考自己做错了事,别人嘲笑会不会很难过呢?李虹萱经常让小班干部帮助有些习惯不好的小朋友,让她感动的是,这些孩子都非常善良,勇于帮助掉队的小朋友。在3月5日学雷锋日,李虹萱告诉小朋友从身边的小雷锋学起,可以想想谁给你讲题,或者谁借给你橡皮用等,教育孩子们从身边一点一滴学起感恩。 |
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