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歼10战机飞参系统获得国家科技进步特等奖

2014-1-7 00:00| 发布者: 123456000000| 查看: 19| 评论: 0

摘要: 赵清洲现任中航工业千山董事长、总经理,是一个从科研战线上成长起来的、具有深厚专业基础和综合管理能力的领导干部。参加工作20多年来,赵清洲一直致力于单位的科研工作、产品开发、市场开发和经营管理工作,在他的 ...

    赵清洲现任中航工业千山董事长、总经理,是一个从科研战线上成长起来的、具有深厚专业基础和综合管理能力的领导干部。参加工作20多年来,赵清洲一直致力于单位的科研工作、产品开发、市场开发和经营管理工作,在他的坚守和带领下,他把一个三线小厂打造成了一个130多人的技术科研团队;产品从单一的飞参产品拓展到多个领域,为后续发展奠定了坚实的基础。

    赵清洲积极筹划,确立了“一年定思路,两年打基础,三年有突破”的目标。2013年,公司各项科研生产任务圆满完成,市场效益大幅提升,营业收入较他上任之初的2009年净增1.5倍。

    1986年7月,赵清洲由北京航空航天大学的电子工程专业毕业,从一名普通设计员做起,经过3年历练,便作为主要课题组成员参与了国产第三代飞参FJ-10产品的研发工作。此后,赵清洲又投身FJ-20型产品的研制,此产品最终成为国产飞参的扛鼎之作,逐渐覆盖了国产在役、在产飞机机型,成为飞参发展的一个里程碑。赵清洲主持的歼10飞机飞参系统,为歼10飞机中电子分系统产品之最,该工程获得“国家科技进步特等奖”;主持研制的集发动机参数采集功能、飞参参数采集功能、NAMP计算机机电管理功能和语音记录功能于一体的飞参,在国内已率先应用在“枭龙”飞机上,并确定为对巴基斯坦转让生产线的产品之一。

    1996年,赵清洲担任千山设计所所长,成为科研团队的领军人物。上世纪七八十年代,设计所仅有30多名设计人员,产品研制范畴有限。为稳住科研队伍,壮大科研力量,赵清洲推行了一套利于科研队伍发展的新政策:在设计人员中,设置主任设计师、副主任设计师、主管设计师、副主管设计师、技术员、助理技术员和见习技术员的6级技术岗位,各个等级层面上引进新的任职机制,并采取一年一聘的动态管理,激发了设计员进取动力和创造性。同时,颁发了设计效益奖,在产品形成批量后,将销售净产值的4‰用于奖励设计开发人员,终身享有。

    2005年,赵清洲进入领导班子。他承担了多项预研课题,突破了多项关键新技术,记录器的防坠毁技术走向世界最前沿。在主管质量工作时,赵清洲拓展全员风险意识、使命意识教育,亲自组织、制定和实施了质量责任赔偿制度、质量低级错误待岗制度、领导干部质量责任追究制度、批生产未完成交付免全员年终奖制度等,全面促动了员工的质量意识、责任意识,促使质量工作提升。


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