军人职业津贴是如何区分的?是按什么标准发放的?

    军入职业津贴是为了增强军人献身国防事业的光荣感和责任感，提高军人的社会地位，从1993年10月起，参照国家机关工作人员实行奖金制度的原则，结合军队实际，建立了军人职业津贴。军官和文职干部的职业津贴按职务和专业技术等级区分，土官的职业津贴按军衔等级区分发给。离退休干部也同时享受军人职业津贴。根据有关规定：

    (1)军队干部职业津贴是按其干部职务(专业技术)等级高低不同，逐职级相差20元的标准，随工资发放。

其标准为：大军区副职以上(三级以上、按大军区副职待遇)每月400元；正军职(四级、按正军职待遇)每月380元；副军职(五级、按副军职待遇)每月360元；正师职(六级、正局级)340元；副师职(七级、副局级)每月320兀；正团职(八级、正处级)每月300元；副团职(九级、副处级)每月280元；正营职(十级、正科级)每月260元；副营职(十一级、副科级)每月240元；正连职(十二级、一级科员)每月220元；副连职(十三级、二级科员)每月200元；排职(十四级、办事员)每月180元。

    (2)士官主要分两种情况，按级别及其年限，相差20元的标准发放。第一种情况是未参加1999年12月套改的原军士长、专业军土：四级满10年以上的每月280元；四级满5年不满10年的每月260元；四级不满5年的每月240元；三级每月220元；二级每月200元；一级每月180元。第二种情况是参加1999年12月套改的士官：六级第6年以上的每月280元；六级第5年以下的每月260元；五级每月240元；四级每月220元；三级每月200元；二级每月180元；一级每月160元。