国家天文台举办2010年新员工入职培训

　　随着承担的科研任务数量和规模逐年增长，为保障科研任务顺利完成，国家天文台通过多种途径积极引进各类人才，科研人员队伍也因此迅速扩大。为了让新员工能够尽快了解台内的基本情况、各类政策规定、自身岗位职责，减少新入职的紧张情绪，使其更快的适应工作岗位，增进与同事的沟通交流，增强归属感，国家天文台2010年度新员工入职培训被专门列入了台职工培训计划中。

　　2010年新员工入职培训由台人事教育处负责组织实施，培训得到了台领导的大力支持和台属各部门的积极配合。2010年纳入培训计划的新入职员工总计52人，来自20个相关部门。本次培训采取了部门岗位培训与全台整体培训相结合的办法进行。部门岗位培训由台人事教育处制定了培训纲要，由各部门组织新入职员工按照纲要逐项完成。截止至2010年10月22日，部门岗位培训全部按照要求完成。

　　10月29日上午，举行了新员工入职全台整体培训的开班仪式，台长严俊、党委书记刘晓群及台职能部门负责人出席了仪式。刘晓群书记在开班致辞中，代表台党委和台领导班子对新员工加入到国家天文台工作表示热烈欢迎，刘晓群书记在致辞中，简要介绍了国家天文台和本次新员工入职培训的基本情况，鼓励新入职的员工在工作岗位上踏实工作，勇于探索，不断创新，并要求大家通过入职培训认识国台，了解国台，热爱国台，在将来的工作中努力建设国台。

　　严俊台长通过专题报告，介绍了国家天文台的发展历史，现阶段的组织架构和学科布局以及正在承担的重要科研任务，还重点介绍了我院“创新2020”发展规划以及国家天文台制定的相应发展思路。

　　接着，前任台长艾国祥院士为新入职员工做了一场名为“科研探索第一步”的专题报告。艾国祥院士通过对比自新中国成立以来，各个时期知识份子开展科研工作的情况，并结合自身科研工作体会，就如何迈出科研探索第一步与新入职的青年科研人员进行了交流。

　　29日下午，台各职能部门分别介绍了本部门的组织架构和岗位职责以及与新员工相关的各类事项的办事流程。郑晓年副台长和郝晋新副台长分别在培训期间勉励新员工，认真学习，尽快适应工作岗位。

　　利用30日和31日两天周末，培训班组织新员工参观了位于密云观测站的50米天线和500米口径射电望远镜（FAST）缩比模型，位于怀柔观测站的多通道太阳望远镜等设备。在兴隆观测站，新员工分组参观了郭守敬（LAMOST）望远镜与2.16米望远镜，兴隆观测基地总工程师姜晓军研究员还介绍了兴隆观测站的发展历史和未来规划。在参观间隙，培训班还通过形式多样的活动，让新员工互相认识，增进了解，增强了团结协作的凝聚力。

　　通过本次培训，新入职员工表示更加全面和深入的认识和了解了国家天文台的历史、现状和未来发展，对于今后如何开展工作有了初步的认识，对于野外观测台站有了直观的了解；在培训中，认识了新同事，结交了新朋友，增进了新入职员工彼此的了解和感情，希望台里能够经常组织类似的气氛活跃，形式丰富的培训。

艾国祥院士与新员工交流

新入职员工参观野外台站

新入职员工与台领导合影