职场奋斗中 你像《蜗居》中的谁（组图）

    热播剧《蜗居》直击真实的职场生态，引职场人议论纷纷，甚至对号入座。这部备受争议的电视剧讲述了“70后”和“80后”的两代职场人，以房子为中心，展开的属于自己不同的职场人生。今年，我们从人物个性看职场人生，通过专业人士的指点，或许你可以从中获得宝贵的建议。

　　海藻族

　　好好学生 不想向上

　　“要是有一份工作，月薪一万，每星期只上两天班，休息五天，就好了。”这是海藻还处在工薪族时不想早起上班说的一句话。

　　名牌大学毕业的海藻具备所有80后的特点：有点小聪明、不喜欢应酬、爱情至上、依赖性强。海藻是很容易满足的，一顿黄鱼面，一间出租屋，也可以快乐地生活。在工作上，海藻的原则是，不满意就跳槽，直接炒老板鱿鱼总比让自己受委屈好。

　　小润看《蜗居》的时候，说除了海藻后来的经历，她在前10集中看到了自己的影子。毕业两年，小润已经换了5次工作，最短一次干了一个月不到。原因五花八门，什么老板太苛刻、工作太辛苦、太无聊、无法施展才华、甚至要起太早等等都是理由。现在，小润是自由族，在淘宝开了个店，生意好的时候，一个月收入几千，惨淡的时候一千都没有。不过，小润说，她暂时没打算找工作，有约束的环境，让她透不过气来。

　　职业顾问点评

　　80后的职场人，特别是85后，有一个绰号——草莓族。外表光鲜，高学历，天之骄子，却不能捏、不能碰、不能做业务，不能被骂，充满了少劳多得的美好幻想。这些小草莓要么在职场接受磨砺，对残酷的职场不再逃避，成长为合格的职场人；要么就像小润一样，遵循自己的个性和自由需要选择自己创业。现在赚钱途径这么多，谁规定你一定要做上班族呢？

　　小贝族

　　勤奋上进 稳打稳扎

　　和海藻同年毕业的小贝，在短短几年就有六万元存款。虽然这不是一笔大数目，但对于一名普通小白领——没有任何外来收入的小贝来说，要存这么一笔老婆本，相当不易。小贝的钱来得很实在，就是一个省字：从来不买贵的衣服，不抽烟不喝酒，不去任何娱乐场所，每天的娱乐就是和女友一起竞走。在职场，小贝也是坚持一份工作做到底，没有特殊原因坚决不辞职。如果按照分类，小贝跟安安差不多。

　　安安毕业后，就一直在一家中韩合资公司做企划，工资从试用期的1500元涨到现在也才3000元，但是安安说，自己很喜欢这家公司的企业文化，不跳槽不是不上进，而是想在这里学到更多的东西，慢慢往上走。她相信，只要自己肯努力，再加上适合的机会，老板总会器重自己。

　　职业顾问点评

　　安安的例子给我们另外一个角度，所谓不能以偏概全，不能一棒子打死所有人。安安就是给80后平反的最好例子。他们的优势在于对自己、对社会有客观理性的认识，不会妄自菲薄，他们不会因为暂时低廉的工资收入而郁郁寡欢、否定自己。也不会因为对自己评价过高而狂妄自大，认为自己应该得到多么高的待遇。更难能可贵的是，他们会“苦中作乐”，为单调的生活增添乐趣，并且愿意踏实工作，赢得未来。在接纳现状的同时，对未来充满合理的希望和期待。相信这些80后都会有不错的职场前景。